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新闻通告
2025级人力资源系硕士开题答辩及中期考核
发布时间:2026-11-05      浏览量:

    时间:2026年12月21日 13:30

地点:后主楼1722

答辩老师:许志星 钱婧 鞠冬 李燃

答辩秘书: 刘宣伶

学号

姓名

导师姓名

202321030040

汤燕

鞠冬

202521030047

孟瑾瑜

钱婧

202521030048

宋宜霖

鞠冬

202521030051

王孜坤

钱婧

202521030053

张锦怡

鞠冬

202529030002

JUE HLAING HLAING AUNG

李燃

202529030005

SENGKHAMMY VILADA

鞠冬

202529030019

IZAWA MINA

李燃

根据教务部相关通知和研究生手册制定如下要求:

1.申请中期考核的同学,须完成学位课程(公共必修课、学位基础课和学位专业课)的学习且成绩合格。

2.登录“一体化教务管理服务平台https://ss.bnu.edu.cn/”完成科学道德与学术规范基本知识的测试。学术规范测试模块全年面向所有年级的学术学位研究生开放,请提前自行下载资料进行学习,并参加答题测试。答题测试不限次数,如果测试不合格,可以再次进行测试。测试总分为100分,答题时间限制为60分钟,取得90分及以上者即为通过。为了不影响中期考核的正常进行,请每位同学最迟于申请中期考核前一个月通过学术规范测试。测试不通过或未参加测试者,将无法提交中期考核的审核结果。

3.登陆“一体化教务管理服务平台https://ss.bnu.edu.cn/”提交中期考核申请,双面打印中期考核表,并签字。开题现场,将表格交给答辩秘书,如未提交则默认为放弃本次开题。秘书开题现场完成表格的后续填写工作,考核小组意见在组长指导下完成。

4.开题报告在导师的指导下完成,开题前三天15点前,将开题报告的纸质版,投递到答辩委员信箱。开题通过后,完善开题报告,下学期开学第一周将有导师签署意见的开题报告提交到后主楼1707办公室。

5.如因故不能按时参加本次考核,应至少提前一周在系统中办理延后参加考核申请。导师审核签字后交后主楼1707办公室。未办理延期手续或申请未批准而不按时参加者,认定为考核“不合格”。

6.参加第二次考核或延期考核的时间不得迟于第五学期开学一个月。